介護士で年収1000万円は可能？実現するためのキャリア戦略を解説！

介護業界では、給与水準の低さが長年の課題です。多くの介護士が使命感を持って働いていますが、経済的な不安を抱えているのが現状です。この記事では、介護士が年収1,000万円を超えるのが難しい理由と、介護士が年収を上げる方法を解説します。

記事を読めば、介護の専門性を活かしながら、収入を増やす方法がわかります。専門資格の取得や副業、起業など、自分のスキルを最大限に活かせる方法を見つけて、年収アップを実現しましょう。

介護士で年収1,000万円が難しい理由

介護業界の構造的に、介護士の年収が1,000万円に到達することは困難です。介護士で年収1,000万円が難しい理由は以下のとおりです。

• 給与水準が低いから
• 公的資金に依存しているから
• キャリアアップに限界があるから

給与水準が低いから

介護士の年収が1,000万円に到達しづらい理由は、業界全体の給与水準が低いことにあります。介護業界の平均年収は約350万円で、全産業平均と比較しても低い水準です。実際の手取り収入は、夜勤手当や資格手当を含めても月収20〜25万円程度が一般的です。年間でも300万円程度にしかなりません。

人件費率が高いため、給与アップが経営を圧迫することもあります。

公的資金に依存しているから

介護業界が年収1,000万円を実現しにくい理由の一つに、公的資金への依存があります。介護事業の主な収入源は、介護報酬などの公的資金です。介護報酬は国の財政状況によって定期的に見直されますが、近年は抑制傾向にあります。

介護施設や事業所が自由に料金を設定できないため、利益率が低く、従業員への還元も限られます。公的資金に依存するビジネスモデルでは、一般企業のように業績に応じた大幅な昇給やボーナスの支給が難しいのが現状です。

キャリアアップに限界があるから

介護業界ではキャリアパスが明確に設計されていない職場も多く、役職のポジション自体が限られているケースがあります。介護業界では、長く勤めても給与が上がりにくいのが現状です。介護施設の管理者やケアマネジャーになっても、年収600万円を超えるのは難しいと言われています。

介護業界は役職手当が少額で、上級資格を取得しても給与は大幅に上がりません。「スキルアップ＝収入アップ」という図式は成立しにくいのが特徴です。夜勤や残業などの手当で収入を増やす方法もありますが、身体的負担が大きく、持続が難しいため、高収入にはつながりません。

年収1,000万円を実現する介護士のキャリア

介護士として年収1,000万円を目指すには、キャリアパスを戦略的に考える必要があります。介護士が年収1,000万円を実現するためのキャリアパスは以下のとおりです。

• 介護施設や事業所の経営者になる
• 介護系のコンサルティング業を目指す

将来を見据えて、経営やマネジメントの専門知識を学び、介護士としての経験を積み重ねましょう。

介護施設や事業所の経営者になる

介護施設や事業所の経営者になり、複数の事業所を運営すれば、年収1,000万円以上も実現可能です。介護事業経営者の多くは、現場での実務経験を経た後、管理職として運営を学び、独立する道を選んでいます。経営者になるには、介護業界特有の規制や制度に精通していなければなりません。

介護の知識だけでなく、経営やマネジメントのスキルや資金調達能力など、多岐にわたる能力が必要です。経営者として成功するには、黒字化までに2〜3年かかることを想定した資金計画も重要です。十分な準備をしたうえで、介護施設の経営という選択肢を検討しましょう。

介護系のコンサルティング業を目指す

介護業界の知識と経験を活かし、介護系コンサルタントとして活動することで高収入を実現できます。介護系のコンサルティング業には、以下の支援業務があります。

• 介護事業所の立ち上げ支援や経営改善
• 介護保険制度や法改正情報の提供
• 人材課題へのソリューション開発
• コンプライアンス体制構築支援

需要の高い分野を選び実績を重ねれば、年収1,000万円も実現可能です。収入を安定させる手段として、経営コンサルタントや社会保険労務士、中小企業診断士などの資格取得も効果的です。セミナー講師や執筆活動なども組み合わせることで、増収を目指せます。

コンサルタントとして成功するには、制度に関する深い知識や経営的な視点、問題解決能力などが求められます。クライアントを獲得するための営業力やプレゼンテーション能力も重要です。

介護士が年収1,000万円を目指すポイント

介護士の平均年収の水準は低いですが、適切な戦略とキャリアプランで年収1,000万円も実現可能です。介護士が年収1,000万円を目指すために効果的な取り組みは以下のとおりです。

• 資格を取得する
• 医療的知識を高める
• 働き方を変える

資格を取得する

介護士として年収アップを実現するには、専門性の高い資格を取得することが効果的です。適切な資格取得により専門性が高まり、給与や待遇の向上が期待できます。介護分野には、基本的なものから専門的なものまでさまざまな資格があり、それぞれ異なる強みがあります。キャリアプランに合った資格を選びましょう。

資格取得支援制度を設けている職場では、経済的にも時間的にも負担を減らせます。資格を取得する際は、通信講座や休日講習を活用すると、働きながらでも計画的に学習を進められるので効率的です。複数の資格を組み合わせると、キャリアの幅が広がります。

介護と医療のダブルライセンス(看護師資格など)は高収入につながる可能性が高い傾向があります。

医療的知識を高める

介護の現場では、医療的な知識を持つ介護士の価値が高まっているのが特徴です。医療依存度の高い利用者が増えているため、医療的ケアに関する知識や技術があることは、介護士として大きな強みです。医療的知識を持つことで、医療と介護の連携を図るポジションや高度な業務を任され、給与アップにつながります。

医療的知識を高めるには、以下の知識を身に付けましょう。

• 医療の専門用語や基礎知識
• バイタルサインや服薬管理の知識
• 感染症対策や衛生管理の知識
• 主要疾患と医療的ケアの知識

医療機関での研修やオンライン医療講座、勉強会を活用して、継続的に知識をアップデートしましょう。

働き方を変える

介護士の年収を上げるには、働き方を変えることも効果的です。働き方の変更方法には、以下の選択肢があります。

• 夜勤や休日出勤などの高時給シフトを選ぶ
• 複数施設をかけ持ちする
• 成果報酬型の職場に転職する
• 訪問介護や派遣に従事する

認知症ケアや終末期ケアなど特定分野に特化すると、専門家としての価値が高まり、高い報酬を得られます。マネジメント職へのキャリアチェンジも効果的です。働き方を変える際には、無理なく続けられるワークライフバランスを考慮しましょう。
» 介護業界の主な職種を施設や形態別に解説

年収を上げたい介護士におすすめの資格

介護士の年収アップには資格取得が効果的です。年収を上げたい介護士におすすめの資格は以下のとおりです。

• 介護福祉士
• 社会福祉士
• 理学療法士
• 作業療法士

資格を選ぶ際は、将来のキャリアプランを考慮し、取得に必要な時間や費用も踏まえて計画的に進めましょう。

介護福祉士

介護福祉士は介護のプロフェッショナルとして認められた国家資格です。介護福祉士を取得すると、年収アップや職場での評価の向上につながります。介護福祉士の取得には実務経験3年以上と、実務者研修の修了が必要です。介護福祉士を取得するメリットは、以下のとおりです。

• 医療的ケアが実施できる
• 月1～3万円の資格手当が見込める
• キャリアアップに有利になる

介護福祉士の資格は、生涯有効な点も魅力です。介護福祉士の平均年収は330〜350万円程度ですが、資格を持つことで転職市場での評価が高まります。介護福祉士は介護報酬の加算対象となるため、施設側からも重宝される傾向にあります。
» 【勤務先別】介護福祉士の仕事内容を紹介！

社会福祉士

社会福祉士は、福祉分野のソーシャルワーカーとして活躍できる国家資格です。介護の現場だけでなく、地域包括支援センターや病院の医療ソーシャルワーカー、行政機関など、活躍の場が広がります。社会福祉士の給与水準は、介護福祉士より高く設定されていることが多く、一般的に年収は400～600万円程度です。

社会福祉士の資格は、国家試験合格率が約30%と難関資格です。しかし、取得すれば介護職からのキャリアチェンジが実現し、年収アップにつながります。

理学療法士

理学療法士は、運動機能障害の回復や改善を専門とする医療職で、専門性が高いため評価されやすい職種です。理学療法士の平均年収は400〜500万円程度ですが、経験を積むと600〜700万円以上も期待できます。理学療法士になるためには、4年制大学や専門学校で学び、国家試験に合格しなければなりません。

介護士からの転向には時間と費用が必要ですが、以下のメリットがあります。

• 医療機関や介護施設、訪問リハビリなどで活躍できる
• 独立開業で高収入の道が開ける
• 介護士に比べて身体的負担が少ないため、長く働ける

研修や学会に参加して、継続的な専門知識の更新に努めると、長期的に活躍できます。

作業療法士

作業療法士は、日常生活に支障がある方へのリハビリを支援する国家資格です。日常の生活動作の回復や維持を支援する専門家として、医療機関や介護施設、訪問リハビリで需要があります。作業療法士の場合、介護士と比較して給与水準は高く、年収400〜500万円程度が期待できます。

介護経験を持つ作業療法士は、認知症ケアや生活リハビリの分野での経験が強みです。独立して福祉用具の適合支援や住環境整備のコンサルタントとして活動できます。作業療法士の仕事内容は、以下のとおりです。

• リハビリ計画の立案や実施、評価
• 認知症ケア
• 福祉用具の選定や住環境整備
• 日常生活動作の改善支援

作業療法士の資格を取得するには、4年制大学や専門学校で指定されたカリキュラムを修了し、国家試験に合格する必要があります。作業療法士は介護報酬改定の影響を受けにくく、安定した需要があるため、長期的なキャリア形成にも適しています。

介護士が年収を上げる方法

介護士の年収を上げるには、追加の収入源の確保やキャリアパスの見直しが必要です。以下の方法を検討しましょう。

• 副業で収入を増やす
• 起業で新しいビジネスを立ち上げる

経済的安定を維持しながら、無理なく長続きさせることが大切です。

副業で収入を増やす

介護の専門知識を活かした副業で、本業以上の収入を得ることもできます。介護士の経験を活かした副業の例は以下のとおりです。

• オンライン介護相談
• 介護関連のコンテンツ制作
• 研修の講師
• 介護用品の開発やレビュー
• 電子書籍や教材の作成
• 訪問介護や家事代行
• 高齢者向け生活サポート
• レクリエーション企画と実施
• 高齢者向けのITサポート

本業との兼ね合いを考慮し、無理のないスケジュールで取り組むことが大切です。副業を始める際は、勤務先の副業規定を確認し、必要に応じて届出をしてください。確定申告の必要性も把握しておきましょう。副業収入を管理することで、本業と副業を両立させながら年収アップを実現できます。
» 介護職におすすめの副業を解説！バレないポイントとは？

起業で新しいビジネスを立ち上げる

介護士としての知識や経験を活かして起業することで、年収1,000万円以上を目指せます。介護業界のニーズや課題解決に特化したサービスを提供する事業も増えています。介護経験を活かした起業アイデアの例は以下のとおりです。

• 特化型の介護施設(認知症専門やリハビリ専門など)
• 介護特化型人材紹介や派遣会社
• 介護職向け研修などの教育ビジネス
• 介護用品や福祉用具の開発と販売
• オンライン介護相談サービス
• シフト管理などのアプリ開発

起業には資金調達や経営スキルの習得も必要です。いきなり起業するのではなく、副業として始めて、徐々に本業へシフトする方法をおすすめします。

高年収を目指す介護士の転職方法

経験を積んだ介護士であれば、条件の良い職場へ転職することで年収を増やせます。高収入を目指す介護士の転職方法を以下に紹介します。

• 高待遇の職場を見つける
• 転職エージェントを利用する

高待遇の職場を見つける

介護業界の中でも、給与水準には大きな差があります。年収アップのためには、高待遇の職場を見つけることが効果的です。以下の施設や事業所は比較的待遇が良い傾向にあります。

• 医療と介護の連携がある職場
• 充実した夜勤手当や特殊業務手当がある職場
• 介護職員処遇改善加算の最高ランク施設
• 大手介護チェーンの幹部候補のポジションがある職場
• 都市部の高級介護施設

キャリアパスや成果報酬制度が明確な職場では、努力次第で高収入が実現しやすくなります。
» 介護業界のホワイト企業の探し方

転職エージェントを利用する

介護士が高年収を目指して転職活動をする際、転職エージェントの利用は効果的です。専門的な知識を持つエージェントが転職活動を全面的にサポートしてくれます。転職市場の最新動向や高待遇を得るためのキャリアパス設計は、転職活動の重要なポイントです。転職エージェントを利用すると、以下のサポートが受けられます。

• 一般に公開されていない非公開求人の紹介
• 介護業界に特化した求人情報の紹介
• 履歴書や職務経歴書の添削
• 面接対策のアドバイス
• 給与交渉の代行
• 市場価値や適正年収の客観的評価

複数のエージェントに登録して比較検討すると選択肢が広がります。入職後のアフターフォローがあるエージェントを選ぶと、転職後も安心です。
» 転職エージェントとは？サービス内容から選び方までまるわかり！

まとめ

介護士が年収1,000万円を目指すには、従来の介護職のキャリアパスだけでは難しいのが現状です。しかし、キャリアチェンジや専門資格の取得、副業や起業などを実践すれば、高収入を実現できます。介護技術だけでなく、経営やマネジメント、マーケティングなどのビジネススキルも身に付けましょう。

デジタル技術を活用した新しいサービスなど、従来の枠にとらわれない発想も求められます。介護業界は需要が高まる分野です。高い専門性と独自の価値を提供できる人材は、十分に高収入を得るチャンスがあります。自分の強みを活かし、計画的にキャリアを構築してください。

介護のプロフェッショナルとして、充実したキャリアと経済的な安定を手に入れられます。